A Világgazdaság a Bloombergre hivatkozva azt írja, a Harvard és a New York Egyetem kutatói világszerte felmérték, mit okoz a munkaidőben a home office terjedése. 21 ezer cég több mint 3,1 millió munkavállalóját szondázták.
A legfontosabb adat: 48,5 perccel tartott tovább a munkaidő a karantén alatt, mint korábban.
A megbeszélések száma 13 százalékkal nőtt, időtartamuk ötödével csökkent, így tehát a munkának ez a része hatékonyabbá vált összességében.
A visszaállás után Európában megmaradtak a hosszabb munkanapok.
A kutatásból az is kiderül, az otthoni munkavégzés bizony stresszforrás, hiszen elmosódik az otthon és a munkahely határa, ami kevesebb pihenéshez, "kiégéshez" vezethet.
Itthon a Profession.hu mérte fel a viszonyokat, a hazai cégek harmadánál volt home office, további hatodánál 3-4 napos, 7 százalékuknál pedig 1-2 napos távoli munkavégzés.
A hazai vállalatok hatékonyságán a válaszadók 18 százaléka szerint javított a home office, a hazai cégvezetők több mint fele tapasztalta, hogy az alkalmazottak munkavégzésén nem változtattak a megváltozott körülmények.
